Description du poste
Au sein du Département Maîtrise des Risques Contrôle, le service est composé d'un manager de service, et de 7 collaborateurs
Vous serez chargé(e) du traitement des requêtes afin d'identifier les anomalies potentielles de facturation et de remboursement.
Dès votre arrivée vous serez accompagné(e) par un tuteur via un parcours d'intégration spécifique pour vous permettre d'appréhender au mieux les missions qui vous seront confiées tout au long de votre contrat.
Conditions du contrat
CDD d'une durée de 5 mois et demi (soumis à condition : 1er contrat de 3 mois, renouvelable une fois si 1er CDD concluant).
Poste à temps plein 36H/semaine, horaires variables, du lundi au vendredi.
A pourvoir le 07/04/26.
Salaire de 1947 € brut par mois.
Auquel s'ajoutent : une prime (équivalente à 1/2 mois de salaire) sous condition de présence effective +une prime calculée au prorata temporis versée à la fin du contrat+ une prime d'intéressement calculée au prorata temporis (versée sur l'année N+1)
Nous recherchons avant tout une personne possédant un esprit d'analyse, de synthèse une aisance avec les outils informatiques ,capable d'intégrer rapidement l'ensemble des applicatifs propres à l'activité..
Ce poste requiert d'être organisé(e), rigoureux(se) et de pouvoir gérer les priorités afin de respecter les échéances fixées par l'encadrement.
Une expérience significative dans le domaine administratif/comptable ou similaire à ce poste serait appréciée.
La personne recrutée devra également savoir faire preuve de confidentialité.
Pourquoi nous rejoindre ?
Au sein de nos locaux vous intégrez des équipes engagées qui partagent les valeurs de notre CPAM.
Nous attachons une importance à la qualité de vie au travail pour concilier vie professionnelle et personnelle. Vous profiterez également de nos autre petits plus :
Notre processus de recrutement est simple !
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes en situation de handicap. Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de la CPAM de Moselle.
Vous souhaitez en savoir plus sur nous ?
https: //www.ameli.fr/
Plateforme de publication: francetravail.fr
La sélection d'offres d'emploi accessibles (sans condition de diplôme, débutants acceptés)
Découvrez des reconversions professionelles vers
Ars-Laquenexy (57), Jury (57), Coincy (57) et Peltre (57).
Ces reconversions accessibles, sans condition de diplôme ni d'expérience sont aussi disponibles à Metz (57), Thionville (57), Nancy (54) et Vandœuvre-lès-Nancy (54). Certaines offres proposent une formation au sein de l'entreprise à proximité de Moselle (57), GERIC et Walygator Parc.
Laissez-vous surprendre, avec de la motivation et une bonne préparation à l’entretien, vous pouvez y arriver !