Description du poste

Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain et la technologie.
Intégrer Securitas Accueil c'est rejoindre nos 700 collaborateurs.rices, une entreprise prônant la diversité au sein de ses équipes et favorisant l'égalité des chances.
Securitas Accueil recherche son.sa futur.e hôte.sse d'accueil en CDI à temps partiel soit 30h30/ semaine sur Nantes pour l'un de ses clients.

Voici les différentes missions dont vous aurez la charge :

• Assurer l'accueil physique des visiteurs et l'accueil téléphonique (appels externes et internes)
• Gérer la logistique des salles de réunions (réservation, planification, mise en place et vérification des fournitures présentes)
• Effectuer la réservation de taxis
• Effectuer la commande des fournitures selon les besoins
• Gérer les badges
• Réaliser des tâches administratives diverses
• Gestion des événements ponctuels internes (si besoin)

Ce que nous vous proposons

• Contrat CDI à temps partiel de 30h30/ semaine
• 1626,97 euros brut/mois
• Démarrage le 24 août 2026
• Horaires de travail : Alternance 1semaine sur 2

du 24 au 31 août : 06h45 à 12h45 / 12h30 à 18h30

à partir du 1er Septembre toujours sur une alternance d'horaire :
Lundi : 07h à 13h puis 13h30 à 14h00 / 12h à 12h30 puis de 13h à 19h
du Mardi au vendredi : 07h à 13h / 13h à 19h

• Mutuelle d'entreprise
• Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois

Les + securitas accueil

• Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment)
• Carte Restaurant à 9€/jour travaillé
• Cooptation : prime de 500€ par recrutement
• Si le port de la tenue est obligatoire : prime d'habillage et remboursement des frais de nettoyage
• Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique
• Un accès gratuit à Klaro : identifiez toutes les aides financières auxquelles vous et votre foyer êtes éligibles, profiter d'un accompagnement personnalisé dans vos démarches, grâce à votre conseiller dédié

Vous êtes notre candidat.e si :

• Vous avez un niveau d'anglais conversasionnel
• Vous êtes ponctuel.le, dynamique et souriant.e
• Vous avez une bonne communication et le sens du service
• Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques

Processus de recrutement
Et ensuite ?
Vous aurez un entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement.
Engagés en faveur de l'égalité des chances, nous recrutons avant tout des compétences et du potentiel. Nos managers sont sensibilisés au recrutement inclusif afin de garantir un traitement équitable de chaque candidature.

Plateforme de publication: francetravail.fr