Responsable logistique (H/F)

Saint-Priest (69)
Salaire inconnu CDI Il y a 5 jours

Description du poste


Description du poste :
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un CHEF D'EQUIPE LOGISTIQUE H/F basé à proximité de Saint Priest (69) en CDI.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Chef d'équipe pour superviser les opérations et les équipes durant le shift d'après-midi/soir (16h-23h), du lundi au vendredi, avec une flexibilité ponctuelle sur d'autres créneaux (early shift, nuit En tant que Chef d'équipe, vous incarnerez la culture de notre entreprise à travers votre comportement quotidien tout en veillant à la sécurité, à la qualité et à la production au sein de l'entrepôt. Vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue de nos opérations.

Description du profil :
Vos missions Sécurité et Conformité : Assurer la sécurité du site et veiller au respect des politiques de sécurité et des procédures en vigueur, ainsi que leur conformité légale.

  • Maintenance et RĂ©parations : S'assurer que le site et les Ă©quipements sont en bon Ă©tat de fonctionnement et que les rĂ©parations nĂ©cessaires sont effectuĂ©es rapidement.
  • Excellence OpĂ©rationnelle : Superviser et optimiser le travail de l'Ă©quipe pour garantir l'efficacitĂ© et le respect des normes de qualitĂ© Ă©levĂ©es.
  • Encadrement et Motivation : Diriger, motiver et encadrer votre Ă©quipe pour maximiser leur performance et leur engagement.
  • Recrutement et Formation : Identifier les besoins en recrutement et organiser les formations nĂ©cessaires pour maintenir la compĂ©titivitĂ© et le dĂ©veloppement des compĂ©tences.
  • Reporting et Analyse : GĂ©rer le reporting des performances et analyser les donnĂ©es pour identifier les opportunitĂ©s d'amĂ©lioration.
  • Gestion du Planning : Planifier les horaires de travail des collaborateurs permanents et temporaires et s'assurer du respect du planning.
  • ExpĂ©rience Client : Traiter les plaintes ou problèmes des clients de manière efficace et professionnelle.
  • AmĂ©lioration Continue : Participer Ă  des workshops et projets, et collaborer avec les Ă©quipes techniques pour coordonner les changements et amĂ©liorations.

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Plateforme de publication: francetravail.fr

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