Description du poste
Nous recherchons une personne de terrain,
Votre coeur de métier consistera à vous déplacer chez les particuliers et les professionnels pour faire de la relève de compteurs d'eau. Une formation en interne est prévue à votre embauche
Début de mission : dés que possible
CDD de 1,5 mois pour commencer potentiellement renouvelable.
Vous vous déplacerez chez les clients selon une tournée préétablie, vous serez amené à marcher entre 8 et 10km par jour, et vous ne devez pas être phobique des animaux (que l'on trouve dans les regards des clients).
Vous serez en contact avec la clientèle et serez autonome sur le poste, vous êtes motivé(e), rigoureu(se)x et débrouillard(e).
Vous êtes d'un naturel volontaire et rigoureux, et avez des connaissances de base en outils informatiques (tablette, traitement de texte).
Rattaché au chargé d'affaires, vous serez en charge de :
Relever avec précisions un nombre de compteurs sur différentes communes alentours (tournées planifiées)
Vérification de l'exactitude des données existantes (adresse, position réelle du compteur, accessibilité etc)
Saisir et enregistrer les index sur le téléphone professionnel
Envoyer les photos sur un groupe whatsapp
Vérifier le bon fonctionnement des installations (compteur bloqué, à l'envers, fuite..)
Rendre des comptes auprès des responsables en cas de dysfonctionnement
Vous travaillez en extérieur sur les départements des Côtes d'armor (22) - Secteur Binic, Etable S/Mer, Lantic...
Vous aurez un véhicule de service fourni par l'entreprise (carburant prise en charge) .
Merci d'envoyer CV + Lettre de motivation si ce poste semble vous correspondre.
Candidater maintenantPlateforme de publication: francetravail.fr
La sélection d'offres d'emploi accessibles (sans condition de diplôme, débutants acceptés)
Trouvez un travail en CDI ou CDD à
Saint-Brieuc (22), Ploufragan (22), Plérin (22) et Langueux (22).
Postulez également à des CDI et CDD vers Saint-Malo (35), Rennes (35), Vannes (56) et Lorient (56). Des offres CDI/CDD sont disponibles autour de Côtes-d'Armor (22), Aéroport Rennes-Saint-Jacques et Centre Alma.
Certaines entreprises proposent une formation interne rémunérée.