Description du poste

• Trier les déchets en respectant les consignes de trie délivrées par le Directeur d'exploitation
• Séparer manuellement les produits admis sur la table de tri mécanisé (tapis) en les répartissant dans les différents bacs appropriés
• Distinguer et sélectionner avec sureté et rapidité les déchets :

Selon les catégories : piles, batteries, cartons, métaux, plastiques, téléphones portables, cartouches d'encre, autres

• Pour les DEEE, selon leur taille et leur nature : tubes fluorescents selon leurs diamètres, lampes recyclables ou non.
• Assurer le nettoyage de la table de tri et maintenir un poste de travail propre et rangé
• Une première expérience dans le secteur du tri des déchets est un plus
• CACES R489 souhaité pour la conduite de chariot élévateur alimentant ponctuellement les lignes de production
• Savoir discerner les déchets collectés par catégorie
• Connaitre et respecter les règles de qualité, sécurité et environnement (QSE)
• Respecter les consignes et les cadences de tri

Savoir être recherché :

• Ponctualité
• Bonne condition physique et aisance gestuelle
• Autonomie et rapidité d'exécution dans le respect de la qualité du tri
• Aptitude à travailler en équipe
• Motivation

Contraintes du poste :

• Station debout prolongée
• Ports de charges : contenants de 10 à 15 kg environ
• Travail posté : cycles de travail définit en fonction des besoins de service de l'entreprise

2 cycles de travail en équipe : 8h-13h ou 13h-21h
1 cycle de travail en journée : 8h- 12h/ 13h-17h (sauf le vendredi 16h)
Prêt(e) à relever le défi ?

Ce que nous vous proposons :

• CDD de 6 mois (renouvellement possible)
• 39 heures / semaine du lundi au vendredi
• Salaire mensuel brut : 2133.66 euros
• Prime de panier jour en cas de travail posté : 5.9744 euros
• 13ème mois au prorata dès 6 mois de présence
• Mutuelle d'entreprise obligatoire

Plateforme de publication: francetravail.fr