Description du poste
Quelles seront tes missions ?
En tant que Coordinateur Paie Sénior , tu es l’appui technique direct de notre Responsable Paie et de l’équipe composée de 3 personnes. Grace à ton expertise, tu assures la fiabilité des paies et contribues à la montée en compétences de l’équipe. Tu interviens également comme partenaire opérationnel auprès de la DRH sur les sujets paie.
Parmi tes missions principales, tu retrouveras :
Production & expertise technique : participer activement à la production paie et assurer un rôle de « référent » pour les cas complexes (conventions collectives, régimes spécifiques, charges sociales, DSN).
Contrôle & qualité : garantir la conformité des bulletins et la fiabilité des déclarations sociales, proposer des axes d’amélioration et fiabiliser les processus.
Support & formation de l’équipe avec la Responsable du service: accompagner les gestionnaires de paie, répondre à leurs questions, organiser des revues de paie et partager les bonnes pratiques.
Coordination & projets : collaborer étroitement avec la Responsable Paie et la DRH sur les projets SIRH, l’harmonisation des pratiques et la digitalisation des processus.
Veille & conseil : suivre l’évolution législative et réglementaire, conseiller sur l’application des textes sociaux.
Pourquoi rejoindre pkf arsilon ?
Nous te proposons :
Un poste clé dans une équipe dynamique en développement, en lien direct avec la Responsable Paie et la DRH.
Une fonction à forte valeur ajoutée : référent technique, garant qualité de l’équipe
Un environnement stimulant : projets SIRH et évolution continue
Nos avantages
Possibilité de télétravailler jusqu'à 3 jours/semaine (après 6 mois d'ancienneté)
Semaine de 4,5 jours (CDI) du 1er juillet au 31 octobre, pour un meilleur équilibre de vie
Mutuelle familiale, pass restaurant, et autres avantages sociaux
Sans oublier :
Des événements réguliers : petits-déjeuners, afterworks, team building
Des activités sportives pour bouger ensemble
Des actions solidaires pour renforcer notre impact
Plateforme de publication: francetravail.fr
La sélection d'offres d'emploi accessibles (sans condition de diplôme, débutants acceptés)
Trouvez un travail en CDI ou CDD à
Le Bouscat (33), Bordeaux (33), Bruges (33) et de l'Eysines (33).
Postulez également à des CDI et CDD vers Talence (33), Mérignac (33) et Pessac (33). Des offres CDI/CDD sont disponibles autour de Gironde (33), Aéroport Bordeaux-Mérignac et de l'Aushopping Bordeaux Lac.
Certaines entreprises proposent une formation interne rémunérée.