Description du poste

Description du poste :

Mission 1 :
Partie Exploitation / Ressources Humaines Contacts avec les partenaires de recrutements

• Gestion mails / appels
• Etablir le planning de travail et l'affectation des salariés
• Mettre en place la prestation : cahier de liaison, présentation de l'intervenant au client, accompagner les intervenants Veiller au respect des consignes par les intervenants (Les consignes d'hygiène et de sécurité Suivre la qualité reconnaissance et la gestion des réclamations.

Mission 2 :
Partie Commerciale Réaliser les rendez-vous commerciaux : présenter l'entreprise , compléter les documents point qualité Etablir les devis répondant aux besoins du client Elaborer le contrat client Assurer le suivi clientèle.

Plateforme de publication: francetravail.fr